Este es un comunicado de prensa del municipio de Bloomfield. Los comunicados de prensa son declaraciones oficiales que no se han verificado de forma independiente.
Los miembros del personal de comando del Departamento de Bomberos de Bloomfield completaron recientemente un curso de capacitación y certificación de 14 horas sobre diversidad, equidad e inclusión en el lugar de trabajo. El jefe Lou Venezia, el subjefe Brian McDade, el capitán Wojciech Masiak y el capitán Joseph Coletta completaron el plan de estudios de 7 semanas.
“Los Bomberos de Bloomfield sirven y protegen a nuestros residentes todos los días y al mismo tiempo se aseguran de que tengan uno de los lugares de trabajo más diversos e inclusivos del estado”, dijo el alcalde Michael Venezia. “Me gustaría felicitar a cada uno de nuestros Bomberos que participaron en este programa y espero ver a más miembros capacitarse como este”.
Los participantes aprendieron cómo construir y hacer crecer una fuerza laboral que incluya diferentes razas, religiones, edades, géneros y orientaciones sexuales y personas con discapacidades no solo puede mejorar problemas sociales amplios, sino que también puede ayudar a las organizaciones a desarrollar prácticas novedosas de servicio al cliente, aumentar la moral y mejorar el desempeño. .
“El Departamento de Bomberos de Bloomfield está comprometido a ser un lugar de trabajo diverso e inclusivo y es por eso que continuamos participando en programas que nos ayudan a convertirnos en mejores líderes”, dijo el Jefe Lou Venezia. “Más miembros de nuestro departamento participarán en estas sesiones de capacitación críticas con el tiempo”.
Para obtener más información sobre el programa, visite:
www.usf.edu/business/certificates/diversity-equity-inclusion/
